慌慌张张、匆匆忙忙、懵懵懂懂，啊？啥？要下连了!终于要和 “最苦最累新兵连”说再见了，幸福来的太突然，一时有点手足无措，有点小快乐，还有点小紧张！下连后的日子是什么样的？新班长会不会是“鬼见愁”？老兵是不是“新兵终结者”？连队生活会不会“轻松加愉快”？好吧!面对未来的连队生活，新战友“秒变”十万个是什么。
新兵下连后的生活，是思想的动荡期、融入集体的磨合期、能力素质的突破期，新战友如何度过军营第二适应期？这些见招拆招的锦囊妙计请收好，加以灵活运用，必能立足岗位成长成才！不谢！
锦囊一：爱要大声说出来！
问题：刚到连队，新同志到班排后陌生感较为强烈，不愿意交流。PS：这些人怎么都五大三粗的，好怕怕！我还是不要说话了，安安静静做个美男子挺好！
（新兵内心独白）
妙计：新同志到班排后不愿意交流，其实是因为对新的陌生环境有顾虑，怕说错了，引老兵笑话。新战友对部队内部关系了解还不深，应敞开心扉，积极主动融入老兵群体，通过语言交流拉近心理距离。多留心老兵在唠啥、关心啥，看看自己有没有同感，想表达什么就大胆说出来，不要怕这怕那的。渐渐地，你会发现大家都一样，喜欢玩手游、爱运动、好吹牛，你会发现他们非常乐意教你、帮你、带你，因为他们的老兵也是这么帮带他们的。
锦囊二：“三互”助力真情融入、真诚待人、真心处事
问题：网上曾流传出老兵拳打脚踢新兵的视频，我们的连队会不会有“小黑屋”？连队的老兵会不会欺负新兵？
妙计：欺负新兵，那绝对是极个别现象，而且当事人也受到了严肃查处。在人民军队，“以老欺新”“打骂体罚”绝对是高压线，谁碰谁触电！我们在新兵连广泛开展的“三互”活动相信你一定印象深刻，在互学中取长补短、提高素质，在互帮中加深友谊、密切关系，在互教中共同进步、共同提高，这些活动在基层连队开展地更为广泛，官兵、兵兵关系更为和谐融洽，老兵退伍时那个眼泪鼻涕一把流的不就是兄弟战友情最真实的写照吗？相信真真切切融入到“三互”活动中的你一定能够凭借“真情、真诚、真心”融入到连队中，更好的学习训练生活！
同时，要学会正确对待批评，部队常说“大批大进步，小批小进步，不批不进步”。一个人的视角必然有限，无论如何都看不清自己的全部，对待自己的缺点，就要像洗澡擦背一样，请别人把自己看不到、擦不着的污垢擦掉。批评教育对于帮助同志认识、改正自身错误，有着其他方式不可替代的作用。班长批评我们，主要还是对工作负责，如果我们做的不对，班长不批评指正，实际上是害了我们，对于批评，我们应该虚心接受，有则改之，无则加勉！
锦囊三：金子也是一点点提纯来的，想发光，先提纯！
问题：在新兵连，可能先天条件上较好的你在全连是训练尖子，可是到连队和老兵一比试才发现自己根本不是对手。而且下连后，高强度、新内容、专业化的军事体能训练，让你感到差距大，心里万分“捉急”“鸭梨山大”！
妙计：莫慌！莫急！莫乱！淡定很重要！其实每个人的成长进步，都会不断面临各种各样的“第一次”，陌生的环境、全新的任务，不知不觉就会带来压力。尤其感到技不如人、托了后腿时，更会感到困惑和焦虑，这属于正常的心理反应。正确看待差距，廓清焦虑的心理阴霾，需要坦然的心态。当遇到挫折或是掉了队，应努力赶上，不必懊丧后悔，要知道金子也是一点点提纯来的，不过要想发光，必先提纯。同时，还可以采取自我解压法、心理释压法、挚友倾诉法等缓解焦虑情绪，多看看自己的进步，哪怕是五公里快了一秒、器械多做了一个，都应感到努力没有白费。相信只要不放弃、不抛弃，注重方式方法的学习掌握，苦练加巧练相结合，你迟早会破茧成蝶、展翅飞翔。
锦囊四：放心吧，没人会要求你“一口吃成胖子”！
问题：当前部队实战化训练要求更高，险难课目较多，考核训练标准提高，自己跟不上、拖后腿怎么办？
妙计：还记得新兵班长和你说过的吗？“下连就好了，不跑三公里了。”事实也是这样，我们下连后都是跑五公里（容我做个善意的笑脸）！是不是感觉被班长“套路”了？但是请放心，下连后的前几个月都是新老兵分训，而且有的训练科目，老兵和新兵的标准还是有差异的。军事素质的提升都来自日积月累的扎实训练，所以不要担心，没人会要求你“一口吃成胖子”。连队会循序渐进、科学安排训练内容和强度，这下你可以安心了吧！
锦囊五：理清上下左右、分清轻重缓急，方能运筹帷幄！
问题：新兵下连后，快节奏、多元化的公差勤务、战备值班，感觉工作训练忙乱，难以适应怎么办？
妙计：连队有自己的节奏和秩序，想要完全适应肯定需要一个过程，这个就叫做“第二适应期”。在适应过程中，注意理清上下左右、分清轻重缓急。即工作中理清上下级关系、和同级关系相处、本分做人，任务中区分好什么任务比较紧急，先办，什么任务比较重要，用心办，什么任务不是很重要，随手办，什么任务不急着完成，靠后办。你要知道，连队各项工作有周计划，公差勤务也是大家伙儿轮流来，一个连队几十号人，你不是万金油，不是所有任务你都能完成。但在平时工作中，也要注意排长班长交办的事，要尽量早办快办，这样就可以多给自己预留机动时间，免得事情一多慌了神，越忙越乱。建议自备一个小记事本，好记性不如烂笔头。
锦囊六：现实再骨感，也挡不住实现丰满理想的小目标！
问题：上级会议精神明确规定了，新兵不可以安排到后勤岗位，可自己一心想学个驾驶员，这可怎么办？新兵想学个一技之长，却没能得偿所愿，忧虑个人发展前景。
妙计：新兵下连后，普遍怀有美好的期望和自我设计。殊不知，生活中出现不称心、不如意的情况实属正常，新战友完全不必为之失落彷徨，也不必为之忧伤。新战友的忧虑，缘于片面认为前途渺茫、找不到方向，担心难以在部队成就一番事业。对此战友们既要相信“天生我材必有用”，也要看到“没有人能随随便便成功”，坚信只要踏实努力，定能百炼成钢。在实现理想的过程中，学会分解目标，切莫将短期目标定得太高，最好是“跳一跳，够得着”。所以说，再骨感的现实，也挡不住实现丰满理想的小目标！不切实际的目标需要修正，长远目标要分步实现。无论什么目标，脚踏实地稳扎稳打、稳步推进才是王道，千万不能三天打鱼两天晒网，浪费宝贵的提高时机。古话说：三百六十行，行行出状元，关键看你的付出和行动，不要怕目标远，认真努力就不远，请记住，一份耕耘一份收获，天上不会掉馅饼，要想达到成功的彼岸，必须“撸起袖子加油干”！
锦囊七：岗位虐我千百遍，我待它如初恋！
问题：连队工作岗位很多，但是分不到自己喜欢的岗位怎么办？
妙计：岗位分配不是自选超市!再说，你还没有亲身体验，怎么就知道喜不喜欢？连队会充分考虑每名新兵的特长，征求新兵连的意见，尽量制定最佳方案。革命军人是块砖，哪里需要哪里搬，军人以服从命令为天职，新战友要调整好心态，服从组织安排，没有分到自己想到的岗位是司空见惯的事，有些失落再所难免，只要阳光自我暗示，积极乐观面对，只要用心去做，有一股“岗位虐我千百遍，我待它如初恋”的恒心毅力与激情，那么任何岗位都是对自己最好的锻炼。闻名全军的金一南教授就从事过很多岗位，在每一个岗位上他都做最好的自己，尽心尽责地干好每一个岗位、干一行爱一行钻一行，做组织的放心人，做灵魂的无愧人。相信自己，立足岗位才能成长成才！
看完这些，是不是心中有数了？其实，新兵连那么苦、那么累、那么多不易都经历过来了，还有什么能打败你呢？只要你积极融入、主动适应、不忘初心、努力拼搏，总会找到一个展现自己的舞台，在军营这片热土上建功立业！
作者 | 黄超超
编辑 | 左海亮、靳奎
