陆军“考军长”
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陆军“考军长”
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今天上午
陆军战役首长机关集训落下了帷幕，
标志着考军长也宣告一段落
他们考得怎么样？
陆军：以打仗标准严考军长
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战友们、网友们大家好。今天上午陆军战役首长机关集训落下了帷幕，考军长也宣告一段落，他们考得咋样，先来听听第71集团军军长李中林的参考感受。
第71集团军军长李中林“这次集训我感觉到紧贴使命任务、突显时代特征、坚持问题导向，强化了实案背景，抓住了练指挥谋略这个核心、考战役指挥员这个关键，特别是对指挥员的考核，采取指挥员口述决心、回答质询、专家教授逐项打分、综合评判，陆军首长还进行了现场的点评，我感到锻炼提高大、学习收获多。”
程成：我记得考试中，李军长在情况分析判断这一环节，交出了精彩的作业，展示了良好的战役素养，专家评委组也给出了高分，考完后他这么对我说：
第71集团军军长李中林“老一辈军事家就讲过，五行不定输的干干净净。作为现代指挥员，情况分析判断更是显得地位重要。也就是分析各种因素从而准确地判断综合态势，这也是定下正确的作战决心和实施不间断指挥的一个前提，也是指挥谋略训练的一个基本能力。只有及时、准确地获取和掌握情报信息，进行科学分析归纳，才能作出客观的结论。”
程成：能打仗、打胜仗首先要看领导干部，特别是高级领导干部，领导干部要做备战打仗的带头人。那么，这次集训就是要提升战役指挥员的谋略水平和指挥打仗能力，说白了就是要他们把打仗的事研究透。
为此，组织活动的陆军参谋部作战局可没少下功夫、想办法，到底怎么才能考出水平，副局长孟伟告诉了我们答案：
陆军参谋部作战局副局长 孟伟“我们这次考核既重视规范性，看作战筹划的要素、内容是否符合规范要求，更注重合理性，看定下的决心是否切实可行、理由充分、经得起拷问，还强调创新性，看战役设计是否体现对新战法、新力量的运用，这也要求我们战役指挥员，接受考核的13个军长，要更加地深入研究情况，深入琢磨问题，切实把打仗必须练兵必用的问题研究深、研究透。”
程成：自古以来，练兵先练将就是沙场决胜的一条铁律，作为专家评委组成员、国防大学联合作战学院教授范承斌告诉我，先把军长练强，再通过一级抓一级、一级带一级，陆军部队的战斗力水平必然会跃上新台阶。
国防大学联合作战学院教授 范承斌“练兵先练将，军长要是强的话，那么这个军将是嗷嗷叫的。以往我们有训旅长的、师长的，但是由于种种原因军长不太好训，因为分散到各个军区。那么，新的军队指挥管理体制成立以后，为我们考军长提供了一个有效的机制保障，所以说这次陆军把13个集团军军长组织起来一块训，我感觉到这是给训将、训官提高了一个层次，势必会有利的带动我们军队，特别是我们陆军的训练。”
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来源 | 央视军事报道、中国陆军（ID：army81cn）
作者 | 程 成
刊期 | 20181344期
本期编审：钱晓虎
值班编辑：韩 成 李 华 陈 曦
责任编辑：赵林孟
